时光荏苒，回望过去一年，软件学院认真学习贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示精神，聚焦落实立德树人根本任务，秉承“人人都是就业工作者，立足需求，发挥特色”工作理念，有序开展就业工作，取得了显著成就。

凝心聚力促就业，携手同行创未来，下面让我们一同回顾软件学院2024年的就业工作。

一、健全机制，形成就业工作新格局

制定了《软件学院促进学生高质量充分就业工作方案》，凝聚领导力量、管理力量、朋辈力量、校友力量和企业力量，形成了人人都是就业工作者的工作格局，为就业工作的开展提供坚实依据。

成立了就业工作领导小组，负责制订就业工作相关文件，研究就业工作问题，牵头联络校友资源，开展校企合作，组织就业活动等。

建立了学生就业服务队伍，具体负责就业工作，建设生涯咨询室，举办升学、就业指导活动，对接招聘单位、发布招聘信息和收集就业材料等。

二、需求导向，不断开拓就业大市场

（一）持续开展访企拓岗。2024年，学院继续有序规划和开展访企拓岗系列活动，带领广大学生走进中建三局、金山、华为、科大讯飞等20余家企业，参与学生达600余人次。1名辅导员到上海电气挂职锻炼。

（二）深度开展校企合作。与百度联合共建人工智能教育创新中心，并成立全国首个飞桨班，获人民日报报道。与小米集团技术委员会高校合作负责人陈虹雨等一行16名专家进行技术交流并洽谈人才培养方面的合作。与武汉利德测控技术有限公司联合成立轨道交通视觉联合研究中心等。

（三）鼓励学生实习实践。学生外出到腾讯、阿里等大厂实习100余人次。

三、生涯指导，铺就学生成材之路

（一）建成大学生生涯咨询室。软件学院2024年开设“码出未来”生涯加油站，聘请具有丰富生涯规划和就业指导经验的教师、行业专家、辅导员、企业HR及校友共计15人作为专兼职生涯咨询老师。生涯加油站授牌仪式于1月17日顺利举行，校党委学生工作部副部长、就业指导与服务中心主任敬鹏飞为“码出未来”生涯加油站正式授牌。

（二）完善就业工作服务体系。形成“启蒙—成长—收获—感恩”大学生生涯规划全过程服务体系。分类型分层次有序开展考研、保研、出国和就业经验交流沙龙等职业生涯规划指导活动，帮助大家提前自我认知、提前做好规划、提前提升能力，以择业新观念打开就业新天地。2024年，生涯咨询室开展个体咨询、团体咨询累计400余人次，提供线上线下面试场地100余人次。

举办软件学院第一届职业生涯规划大赛，获华中科技大学第二届职业生涯规划大赛“优秀组织单位”，余刘慧婷获成长赛道二等奖，并入围湖北省赛。

精准就业信息推送。学生就业服务队伍制作就业单位引导目录，收集整理就业信息，有重点分层次定期推送就业信息。2024年，依托就业信息通知群，向25届毕业生共计推送就业信息660余条，其中，选调通知60余条，基层就业相关100余条，企业就业相关500余条，同时接待就业单位近百家。

（三）深化国际交流合作。学院与新南威尔士大学、布里斯托大学等高校深度洽谈合作，为学生提供国际化学习平台。

四、聚沙成塔，凝心聚力展望未来

2024年，我院毕业生总体就业率达97.75%，位居学校前列。其中前往西部地区、基层和国家重点单位就业20余人，选调生5人，在国家重点行业、在祖国最需要的地方，都有软件人的身影。

展望未来，软件学院将始终牢记“为党育人、为国育才”使命，继续以满腔热情，拥抱每一个挑战，培育新时代闪耀软件人，成就新时代卓越软件人，书写软件学院育人工作新篇章！